addapt development
Solutions personnalisées pour soutenir les directions dans leur démarche de performance globale
Addapt Development accompagne les directions pour les aider à incarner une vision intégrale et à trouver les leviers pour favoriser l’engagement des équipes.
Qualité de vie au travail, développement managérial, transformation culturelle : les dirigeants sont de plus en plus confrontés au besoin de s’ajuster en permanence pour faire face aux évolutions des sociétés, des technologies et des marchés.
Tant sur le plan de l’activité que de l’organisation, il paraît adapté pour un dirigeant de savoir s’aventurer au-delà de l’identité corporate pour personnaliser avec sincérité une vision et incarner un objectif compréhensible pour ses équipes.
Face aux enjeux croissants auxquels doivent faire face les directions d’entreprise, Addapt Development intervient dans le domaine du conseil en management et des ressources humaines, dans l’accompagnement des entreprises au plus près de leurs besoins dans une dimension à la fois individuelle et collective.
Stimuler les talents et les potentiels
Objectif : créer des conditions de réussite face à des enjeux professionnels ou de carrière.
Des moyens comme le bilan managérial, l’évaluation, la démarche de 360°, le coaching, la gestion du stress pour accompagner le leader, le manager dans la compréhension d’une situation, le pilotage de son activité, la conduite de ses équipes, son affirmation de soi ou la gestion de sa carrière.
Adapter et renforcer le leadership
Objectif : impulser une dynamique pour développer la performance individuelle et collective tout en préservant le bien-être des collaborateurs.
A partir de l’ADN de l’entreprise et de sa stratégie, mettre en place une démarche ciblée du diagnostic à la mise en œuvre des projets de qualité de vie au travail, de développement managérial ou de transformation culturelle.